省直企業(yè)離休人員養老金最低每月漲400，最高900？其中有你嗎

眾所周知，2019年的養老金已經(jīng)確定上漲5%！近日又有好消息傳來(lái)，某省企業(yè)離休人員養老金漲了！最高可領(lǐng)900元每月！快看看你所在的地區有沒(méi)有。

近日，廣東省相關(guān)部門(mén)發(fā)布最新通知明確從2018年7月1日起調整省直企業(yè)離休人員基本養老金。根據通知，我們了解到此次調整的范圍是針對2018年6月30日之前已經(jīng)辦理離休手續并且按月領(lǐng)取基本養老金的企業(yè)離休人員，確定這部分人的養老金將從2018年7月1日起進(jìn)行適當調整。

具體調整標準如下：

此外，對于今年5月份正常發(fā)放養老金的省直企業(yè)離休人員，從2018年7月開(kāi)始增發(fā)基本養老金，同時(shí)補發(fā)2018年7月至2019年4月的調整額，補發(fā)金額隨2019年5月養老金一并發(fā)放到賬。對已經(jīng)死亡且死亡時(shí)間晚于2018年7月（包括當月）的省直企業(yè)離休人員，從2018年7月開(kāi)始增發(fā)基本養老金，同時(shí)補發(fā)2018年7月至死亡當月的調整額，補發(fā)金額于2019年5月發(fā)放至原申領(lǐng)基本養老保險死亡待遇的銀行賬戶(hù)。

與此同時(shí)，除了按照規定調整補發(fā)基本養老金之外，對于符合條件的省直參保企業(yè)離休人員，按照調整后的基本養老金水平相應發(fā)放2019年度的離休人員1-3個(gè)月生活補貼，發(fā)放時(shí)間一樣。

說(shuō)完這些待遇，有些人可能有疑問(wèn)了，憑什么別人能享受這么好的待遇。其實(shí)，大家還是沒(méi)有用分清楚離休人員和退休人員的區別。

其實(shí)離休和退休是有很大區別的。離休是針對已退出工作崗位、建國前參加革命的老干部達到退休年齡后實(shí)行的制度。而退休是勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力（或部分喪失勞動(dòng)能力）而退出工作崗位。

所以理解了這一點(diǎn)，大家應該就能想明白一些事情了。