生育津貼指的是女性職工在產假期間的生育現金補助，職工參加了生育保險，那么在懷孕期間，就會按照社保的基數計算生育補助。那生育津貼如何領取呢？生育津貼該怎么算？下面多保魚就簡單介紹一下。

一、生育津貼如何領取

1、領取條件

（1）符合國家及當地政府的計劃生育條件；

（2）生育之前已交滿一年的生育保險，并且懷孕期間仍處于參保狀態(tài)。

2、需準備的材料

（1）結婚證；

（2）本人身份證及復印件；

（3）女職工個養(yǎng)老保險編號；

（4）需《準生證》原件以及復印件；

（5）需《出生醫(yī)學證明》原件以及復印件。

3、領取流程

（1）確定產檢及生育醫(yī)院，辦理就醫(yī)登記；

（2）員工懷孕后，攜帶本人戶口本、結婚證、身份證等先關材料前往社保局核對生育期間相關費用；

（3）員工出院后，前往社保局領取生育津貼即可。

二、生育津貼怎么算

生育津貼=單位上一個月平均繳費工資/30天×產假天數。

正常產假為98天；剖腹產多加30天；若是多胞胎，每多一個增加15天；懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月以上流產的，享受40天產假。

總結：

生育津貼的領取流程如上所述，多保魚友情提醒，生育津貼也可以異地報銷醫(yī)療費用，但是需要向有關部門申請。只要符合我們國家的生育報銷條件，都可以享受到生育現金補助。